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長(zhǎng)沙藍(lán)橋人力寫給客戶的一段話:

 

      尊敬的客戶您好!歡迎來到長(zhǎng)沙藍(lán)橋人力資源集團(tuán)有限公司官方網(wǎng)站。

      您是否正面臨如下難題:

      企業(yè)經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)無保障,成本太高了,

      反復(fù)招聘就是沒人到崗,效率太低了,

      招聘渠道少,何時(shí)才能有人到崗,

      勞動(dòng)力管理好復(fù)雜,系統(tǒng)上手難操作,

      企業(yè)編制有限,人少事多員工怨,

      每天面試上百人,時(shí)間都耗在這上面了,苦不堪言

       湖南藍(lán)橋人力資源集團(tuán)有限公司成立于2010年4月,注冊(cè)資本500萬人民幣,截止2024年,擁有在職員工人數(shù)300+人,骨干成員平均從業(yè)年限7年以上。專業(yè)解決企業(yè)用工,用工風(fēng)險(xiǎn),靈活用工,代理招聘等問題。

       公司主營業(yè)務(wù)包括勞務(wù)派遣、勞務(wù)外包、崗位外包、業(yè)務(wù)外包、靈活用工等,同時(shí)提供人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃、招聘、培訓(xùn)、績(jī)效考核、薪酬管理設(shè)計(jì)、員工關(guān)系等人力資源相關(guān)體系的所有配套及 咨詢服務(wù)。

       公司免費(fèi)提供各行業(yè)用工方案,詳詢:18229928045

企業(yè)發(fā)展最重要的資源是 a 資金 b 機(jī)器 c 人才 d 技術(shù)(對(duì)于企業(yè)的發(fā)展而言最離不開三大要素:資金、人才、技術(shù))

發(fā)布日期:2023-11-17 13:20:12  瀏覽次數(shù):0

“ 新規(guī)最引人注目的一點(diǎn)就是在用人單位人力資源派遣用工比例上做出明確的限定,即:用工單位應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格控制人力資源派遣工數(shù)量,使用的派遣勞動(dòng)者數(shù)量不得超過其用工總量的10%?!毙乱?guī)對(duì)“三性”崗位的明確界定以及對(duì)派遣工數(shù)量的限制,毫無疑問會(huì)縮減人力資源派遣業(yè)務(wù)量,對(duì)于人力資源業(yè)務(wù)總量影響不大。但是對(duì)于規(guī)范發(fā)展和多種業(yè)務(wù)并存的人力資源服務(wù)企業(yè)來說,積極提升管理水平,及時(shí)從向“人頭”要效益轉(zhuǎn)變?yōu)橄蚬芾硪б?,將迎來新一輪的發(fā)展機(jī)遇。

本文解答了關(guān)于《企業(yè)發(fā)展最重要的資源是 a 資金 b 機(jī)器 c 人才 d 技術(shù)(對(duì)于企業(yè)的發(fā)展而言最離不開三大要素:資金、人才、技術(shù))》,如果您還有其他問題,可以加官方微信進(jìn)行咨詢勞務(wù)的的相關(guān)的知識(shí),本篇文章小編整理比較辛苦,希望對(duì)您有幫助。

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