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長沙藍(lán)橋人力寫給客戶的一段話:

 

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      企業(yè)編制有限,人少事多員工怨,

      每天面試上百人,時(shí)間都耗在這上面了,苦不堪言

       湖南藍(lán)橋人力資源集團(tuán)有限公司成立于2010年4月,注冊(cè)資本500萬人民幣,截止2024年,擁有在職員工人數(shù)300+人,骨干成員平均從業(yè)年限7年以上。專業(yè)解決企業(yè)用工,用工風(fēng)險(xiǎn),靈活用工,代理招聘等問題。

       公司主營業(yè)務(wù)包括勞務(wù)派遣、勞務(wù)外包、崗位外包、業(yè)務(wù)外包、靈活用工等,同時(shí)提供人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃、招聘、培訓(xùn)、績(jī)效考核、薪酬管理設(shè)計(jì)、員工關(guān)系等人力資源相關(guān)體系的所有配套及 咨詢服務(wù)。

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勞務(wù)派遣員工辦理社保的相關(guān)細(xì)節(jié)是什么意思(勞務(wù)派遣員工辦理社保的相關(guān)細(xì)節(jié))

發(fā)布日期:2023-11-17 11:48:22  瀏覽次數(shù):0

勞務(wù)派遣員工辦理社保的相關(guān)細(xì)節(jié)有哪些呢?關(guān)于這個(gè)問題長沙勞務(wù)派遣小編帶您詳細(xì)的了解一下。 按照規(guī)定凡是與單位簽訂勞動(dòng)合同,就要為員工購買社保,保障員工的合法權(quán)益。在派遣用工過程中與派遣人員確立勞動(dòng)關(guān)系的派遣企業(yè),也負(fù)有此項(xiàng)法定的義務(wù)。而在 勞務(wù)派遣中與派遣工簽訂勞動(dòng)合同的是勞務(wù)公司,那么為勞務(wù)工繳納社保的企業(yè)應(yīng)該是勞務(wù)派遣公司。 勞務(wù)派遣人員社保的辦理: 根據(jù)“用人單位要為員工繳納社會(huì)保險(xiǎn)”的規(guī)定,派遣機(jī)構(gòu)將按用人單位提出的派遣員工工資基數(shù),辦理社會(huì)保險(xiǎn)的項(xiàng)目,具體內(nèi)容如下: 1、每月28日前,由用人單位支付次月社會(huì)保險(xiǎn)所需費(fèi)用。 2、派遣機(jī)構(gòu)為勞務(wù)派遣人員代交各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。 3、根據(jù)勞務(wù)派遣人員每月增減情況變化,及時(shí)辦理人員調(diào)入、調(diào)出社會(huì)保險(xiǎn)的轉(zhuǎn)移手續(xù)。 4、向用戶提供各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)的政策咨詢及各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)新出臺(tái)政策的宣傳。 由哪一方為勞務(wù)派遣人員繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)也是可以由勞動(dòng)派遣公司和實(shí)際用工單位協(xié)商確定的。但是勞務(wù)公司與用工企業(yè)如何協(xié)商,需要有一方為派遣工繳納社保。

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